培训作用的名言警句
1、•读万卷书，行路。
2、-兴于《诗》，立于礼，成于乐。——孔子
3、•敏而好学，不耻下问。
4、-敏而好学，不耻下问。——孔子
5、尊重和爱护学生的自尊心，要小心得像对待一朵玫瑰花上颤动欲坠的露珠。
6、•学而不思则罔，思而不学则殆。
7、•爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之。
8、-知之者不如好之者，好之者不如乐之者。——孔子
9、以青春之我，创造青春之家庭，青春之国家，青春之民族，青春之人类，青春之地球，青春之宇宙，资以乐其无涯之生。李大钊
10、首先，一名优秀的人才跟一名普通员工的绩效相差巨大，至少是2倍，如果是IT行业可能最高达到百倍之多，这不是胡说八道，微软、谷歌和腾讯的案例已经说明一切。
11、•出淤泥而不染，濯清涟而不妖。
12、当然，每一个人都是独一无二的，都有自己的闪亮点，都有属于自己的天地。不是说不给他们提供offer就是对他们的否定，这是对公司和应聘者最大的负责。毕竟，公司会耗费人力物力财力，就应该将利益最大化，这就需要HR要有敏感的认人识人的本领。免得会公司的蓬勃发展带来没必要的麻烦。
13、•老当益壮，宁移白首之心；穷且益坚，不坠青云之志。
14、•老骥伏枥，志在千里；烈士暮年，壮心不已。
15、教师施爱宜在严爱与宽爱之间。
16、此刻打盹，你将做梦；而此刻学习，你将圆梦。
17、-读书有三到，谓心到，眼到，口到。——朱熹
18、•风声雨声读书声声声入耳，家事国事天下事事事关心。
19、•海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。
20、•合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。
21、•一言既出，驷马难追。
22、•吾日三省吾身：为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎。
23、同样道理，企业员工，必须要着重看这一点，倘若员工对本行业的兴趣不足，根本没有激情，即使招进公司，为他安排再周全的培训，也发挥不出来他的天赋和作用，也会造成严重的资源损失和增加公司的人事成本。身为HR更应该专注员工这方面的占值比重。这样才可以减少人事变动的风险。
24、•老吾老，以及人之老；幼吾幼，以及人之幼。
25、•人生自古谁无死，留取丹心照汗青。
26、•不登高山，不知天之高也；不临深溪，不知地之厚也。
27、•欲穷千里目，更上一层楼。
28、勿将今日之事拖到明日。
29、爱是教育的灵魂，只有融入了爱的教育才是真正的教育。
30、-读书破万卷，下笔如有神。——杜甫
培训作用的名言警句
31、我荒废的今日，正是昨日殒身之人祈求的明日。
32、•勿以恶小而为之，勿以善小而不为。
33、-三人行，必有我师也。择其善者而从之，其不善者而改之。——孔子
34、-学而不思则罔，思而不学则殆。——孔子
35、招对人比培训更重要
36、•书到用时方恨少，事非经过不知难。
37、•富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈。
38、•学而时习之，不亦说乎。
39、《勤学》宋代：汪洙学向勤中得，萤窗万卷书。三冬今足用，谁笑腹空虚。
40、兴趣是第一老师，有兴趣就不会存在坚持二字，凡事有了坚持，说明你的状态就会大打折扣。兴趣会自发性地带动你的所有积极性，你会心甘情愿地花费时间，甚至根本不知道再为兴趣花费时间，这就是所谓的“成瘾”式的人性所在。
41、•三军可夺帅也，匹夫不可夺志也。
42、•己所不欲，勿施于人。
43、培训，我们知道是深化的过程，讲究的是已经有了基础，直接有针对性地进行拓展的训练。而不是从头学习的过程，因为大部分公司根本没有让员工提供从头开始学习的时间。公司讲究效益最大化，为了可以达到双赢，招对人自然要比培训更重要。
44、这句话对于管理者来说确实是名言，根据我的经验和理解是这样的。
45、其次，培训对于一个人的成长有帮助，但是，跟投入的资源相比的话性价比绝对是低的，至少有两个问题会导致该结果，①你无法确认10个人里面有几个人能培训出来，②培训的内容需要个体认真学习和接收才行，实际上每个成年人都有自己的观念，让其改变认知何其难也——不信邪的可以自己试试（我做过试验了，2-3年内改变的人极其有限）。
46、当谈到培训教育的名言诗句时，有很多经典的句子可以引用。以下是一些例子：
47、-业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。——韩愈
48、•不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。
49、教师最重要的职责之一是培养学生的自信。
50、•其身正，不令而行；其身不正，虽令不行。
51、学习时的苦痛是暂时的，未学到的痛苦是终生的。
52、书本学习是体验别人的经验；生活实践才是获得自己经验的好途径。
53、-己所不欲，勿施于人。——孔子
54、培养人，就是培养他获得未来，快乐的前景的道路。
55、创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。
56、•学而不厌，诲人不倦。
57、觉得为时已晚的时候，恰恰是最早的时候。
58、•先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。
59、•常思奋不顾身，而殉国家之急。
60、时长适宜。线上培训应当根据学生年龄年级合理设置课程培训时长，每节课持续时间不得超过分钟，课程间隔不少于分钟。直播培训时间不得与中小学校教学时间相冲突，面向小学年级的培训不得留作业。面向境内义务教育阶段学生的直播类培训活动结束时间不得晚于。校外线上培训平台应当具备护眼功能和家长监管功能。
培训作用的名言警句
61、•仁者不忧，知者不惑，勇者不惧。
62、名言警句有活到老，学到老。
63、•一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。
64、•业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。
65、我们有力的道德就是通过奋斗取得物质上的成功；这种道德既适用于国家，也适用于个人罗素