1.精明的商人只有嗅觉敏锐才能将商业情报作用发挥到极致，那种感觉迟钝、闭门自锁的公司老板常常会无所作为。——李嘉诚[]
2.记住“谦虚使人进步，骄傲使人落后“这句至理名言，也要记住说这句话的哲人也犯了骄傲的错误，这说明做到谦虚是多么困难。——柳传志
3.韧性是能够从笨拙的失误或彻头彻尾的错误中复原的能力。但是光有弹性是不够的，你必须从自己的错误中学习。——罗莎贝斯·莫斯·坎特《哈佛商业评论》
4.你是我最爱的人，但那是很久以前的事了。
5.若缺乏工作的愿景，不可能看见成效。――贺来龙三郎
6.与人交往的时候，多听少说。这就是，上帝为什么给我们一个嘴巴两个耳朵的原因。
7.不创新，就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特
8.这个社当后子开和的下向谛能自是：
9.原来离别是这样的残忍，整颗心已彻底碎。
10.团队核心成员有人要提出辞职时，不要挽留，既然提出了，他迟早是要走的。
11.中国企业家和创业者吃得好，营养少；喝酒多，吃饭少；赔笑多，欢乐少；住房多，回家少；早饭不吃了，午饭凑合熬，晚饭撑个饱。——钟南山
12.管理者的最基本能力：有效沟通。——英国管理学家L·威尔德
13.我们能吃上美味的晚餐并不是因为屠夫或厨师充满了善心与仁慈，而是因为他们在乎自己的利益。――亚当・斯密
14.千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯
15.我不认为互联网在中国还能出现很多新鲜的商业模型，中国的互联网已经很难再有机会了。如果说有，那一定会和中国的人口有关系，比如游戏、搜索。——季琦[]
16.后：“与亲密爱人的关系”是对幸福的定义，“梦想”是成功的标志。《哈佛商业评论》
17.伟人为风后所以伟大，去士觉国在于来物们非凡的洞察中开、决断中开和执年之去中开。
18.把我们顶尖的个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。
19.吾闻穷巷多怪，曲学多辩。愚者之笑，智者哀焉；狂夫之乐，贤者丧焉。拘世以议，寡人不之疑矣。
20.本来挺浅一池子水，前两年开始往外冒所谓国产商业大片；所谓美元上了千万的，亚洲一线红人到齐的，吊起来打的，宣传忠孝节义的。遭到狂宣，争挂票房红旗，好像中国人忽然会拍电影了，忽然爱看电影了。——王朔[]
21.智商很难改变，但刻意练习和训练可以增进EQ。《哈佛商业评论》
22.无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔
23.当一个新生事物出现，只有%的人知道时赶紧做，这就是机会，做早就是先机;当有%的人知道时，你做个消费者就行了;当超过%时，你看都不用去看了!――李嘉诚
24.没有一击奏效这种事，凡事都是靠一点一滴累积而成的。——彼得·柯恩
25.愚者暗于成事。知者见于未萌。
26.世纪，没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔
27.省钱就是挣钱。——美国石油大王约翰·洛克菲勒
28.创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
29.你也许已走出我的视线，但从未走出我的思念。
30.我们总会为了注定要发生的事情忧心。——卢奇亚诺·弗洛瑞迪《哈佛商业评论》
31.言不中法者，不听也；行不中法者，不高也；事不中法者，不为也。
32.经商不跑不活，商品市场瞬息万变，商品交流讲究时效性，坐门难见客。只有跑动，才能得知市场信息，找准时机，方能盈利。
33.自己不会练兵，永远别想打仗。——牛根生
34.我用最纯真的爱，换来的是你最无情的伤。
35.成功循环圈：找一个刻骨铭心的理由——设立目标——制定计划——学习提升——付诸行动——发现问题——坚持——成功。
36.把我们顶尖的个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。――比尔・盖茨
37.记住，平均每天看电视超过三个小时以上的，一定都是那些月收入不超过两千元的，如果你想要月收入超过两千，请不要把时间浪费在电视上。同样的道理，那些平均每天玩网络游戏或聊天超过三个小时以上的，也都是那些月收入不超过两千的。
38.建立个人人际关系网，有个人发展渠道，不是封闭空间，上升渠道不能自我封闭。（若干志同道和人的联系
39.动作可以慢，但战略一定要正确，看准了再跟上去。丁磊
40.如果两个人有了生意，就不能再做朋友了！
41.人一旦成功，就会成为众所瞩目的焦点。——乔治·所索斯
42.翔凤目前已总装下线，今后还要通过大量的试飞取证以确认设计状态。要赢得市场的口碑，飞机必须“在空中检验”，靠合格、出色的飞行成绩说话。正是基于这样的考虑，“翔凤”在正式投入商业应用之前，各类不安全因素被确定为“极不可能”的标准。——陈勇[]
43.光靠一个人，是不可能展现出这种能力。——伊藤雅俊
44.一个人什么时候最有满足感或者说幸福感，在梦想成真的时候。王志东