1、一是多收集领导想法和关心的问题。领导想法更多是从平时即兴讲话、脱稿讲话、文件批示、各种接待、批评表扬、近期工作中关注的“兴奋点”中流露出来的,特别是对一些工作和问题的新思路、新看法,要不失时机用笔记本记下来。要主动参加领导可能讲话的会议,参与领导参加的活动,了解领导思考的热点问题,掌握领导的活动意向和动态。
2、四是时时牢记领导身份角色。要与领导的身份相适应,哪一级、哪一个岗位的领导,就讲哪个级别、哪个岗位的话,不能“有失身份”;同一个会议、同一项工作,委和领导、正职与副职角度和用语都不一样。要与领导的角色相适应,如一位“一把手”局长,在本系统是最高领导,讲话要体现权威,就可以分析国内外形势,引经据典论述观点。如果是在上级部门召开的会议上发言,或者是向上级领导汇报工作,就不能搞这一套,而要多讲本单位发展状况、工作特色、工作体会和存在的问题。
3、谢谢大家！
4、各位尊敬的领导、尊敬的来宾：
5、一是建立上级精神素材库。一方面要了解上级各种最新精神,明确上级精神总体上讲什么,重点是什么,当前做什么,应注意些什么问题等,做到贯彻上级精神全面不变形,体现上级政策规定具体不走样;另一方面要储备观点,积累一些当前各级战略性的思想、观点、固定的表达、精华表述,做到有备无患,需则用之。
6、三是牢牢把握不同领导风格。受命于谁,文章思维和特征服从于谁,这是讲话稿写作的一个重要原则。要研究不同领导的思维方式、语言表达习惯。有的领导喜欢从全局角度讲形势、面面俱到,有的喜欢分析具体问题、提要求;有的喜欢引用领袖名言、古诗词、数据、例子,有的喜欢长句、讲对称、语言生动,有的喜欢朴实无华;有的喜欢“今天会议到此结束”,有的喜欢“关于贯彻这次会议精神,我再强调几点”。因此,平时要从网上大量学习收集储备与本级领导风格相似的讲话稿,多听不同领导讲话,明确特点,把握风格,做到与领导“同频共振”。
7、尊敬的各位领导、各位嘉宾、亲爱的同事们：
8、各位工具的师傅，各位朋友大家好，今天是我们楼盘峰顶大集的日子，感谢各位前来光临，祝贺金顶峰顶赶紧把房子卖出去，我们就发财了，希望大家继续努力把后面的装修工作做好，尽快把房子收拾好。
9、非常感谢各位在百忙之中抽出时间参加今天的会议/活动。
10、回顾过去的一年，我们公司在各位领导的正确领导下，在全体员工的共同努力下，取得了可喜的成绩。这些成绩的取得，离不开各位领导的关心和支持，离不开全体员工的辛勤付出和奉献精神。在此，我代表公司向大家表示最衷心的感谢！
11、"亲爱的同事们，大家好。首先，我要感谢每一位在座的同仁，感谢你们一年来的辛勤付出和努力。元旦快乐！让我们共同庆祝新的一年的来临，祝愿大家在新的一年里事业有成，家庭幸福，身体健康！让我们携手共进，共创美好未来！"
12、关于迎元旦领导致辞应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
13、最后，再次祝愿大家元旦快乐！身体健康！家庭幸福！事业顺利！谢谢大家！
14、第一，学会模仿“三步走”
15、四是建立机关写作素材库。多从网上、积累与写作有关的法律法规、名家名言、典型例子、数据数字、古今中外精辟议论、思想观点。一些词语成语要常读、常看,对一些重要文件、讲话的关键段落要能够背诵,作为形成文稿观点和综合分析的依据,或直接引证所用。要努力做到离开办公室、现有文字材料和,还能随心所欲存取素材。
16、楼盘封顶的时候，领导往往会来讲一些话，一般来这样讲。
17、三是建立外地工作经验素材库。从大的方面来说,全国各地开展的工作都是按中央、的部署进行的,都有固定的模式,可以说,工作方法、工作经验“大同小异”。因此,要充分利用报刊、互联网,从政治、经济、社会、等方面收集与本级区位、区情相同地方的一般做法、特色做法,从而拓展写作思路。
18、“我们来聚集在一起，是为了正确做正确的事情，改善世界，分享共同的梦想。”
19、大家晚上好！今天是我们公司生产主管喜结良缘的大喜之日，我谨代表公司全体员工向他表示热烈的祝贺，他在我们公司是抓生产的好主管，希望他在照顾家庭上也是一个好丈夫，最后祝他们夫妻恩爱，和睦相处、早生贵子，白头偕老。
20、以上是几个经常使用的领导开场金句，可根据具体情况进行适当的修改。
21、尊敬的各位来宾，今天是个好日子！是我们单位的某某大婚的日子，我谨代表单位和我本人向某某致以最诚挚的祝福。某某是我们单位业务上的顶梁柱，也是我们单位全体员工的掌中宝，希望他们能够珍惜彼此，恩爱终生，谢谢大家！
22、在这个特殊的时刻，非常荣幸能够与各位共聚一堂。
23、第三，从“四个方面”认真研究领导
24、“定位不准,累死三军”,“领会上头,摸清下头,两头一碰,才有写头”,能否准确领会好领导意,是决定讲话稿写作成功与否的一个重要方面。要注意“秉承领导旨意、忘记自我”,不能断章取义、随心所欲、另起炉灶,更不能固执己见,把自己的观点强加于领导,而是要将自我风格融入领导的讲话稿中去。
25、了解领导的意与习惯
26、同时，我们也深知，成绩属于过去，未来仍需努力。在新的一年里，我们将继续秉承“诚信、创新、卓越”的企业精神，不断提高产品和服务的质量，加强企业的核心竞争力和市场地位。我们相信，只要我们团结一心，努力拼搏，就一定能够实现更加辉煌的业绩！
27、二是不断完善领导想法和思路。一方面要准确无误领会领导意。有时领导只出大题目,交代主要意,说几个重点。碰到这种情况,要主动找领导请示,当面征询领导对一些热点、难点、疑点问题的看法和有关解决问题的措施,特别对于领导强调的写作方式、结构、重点等问题,要记在本上,切忌唯唯诺诺、不懂装懂,放弃深入了解领导意良机,搞错方向。另一方面要不断深化完善领导的意。要结合工作实际深化细化领导思路,准确无误地把领导想说而没有说出来的话表达出来,结合平时收集的领导观点,将主要观点加以提炼概括升华。
28、今天我很高兴今天能有机会向各个位置介绍/分享……
29、在这辞旧迎新的美好时刻，我代表公司向大家致以最诚挚的祝福和最衷心的感谢！
30、尊敬的各位领导、嘉宾、同志们，大家好！
31、尊敬的各位领导、亲爱的全体员工，2024年到来了，让我们一起分享我们的成果、展望未来。在这个新的一年，我们将充分发扬团队协作精神，积极应对挑战和机遇，创造更加辉煌的业绩。
32、模仿还要注意以下三点:一是要“敢写”。为领导写讲话稿挑战与机遇并存,要相信自己“不笨”,敢于走出第一步。要以正确心态对待讲话稿起草工作,很少人天生愿意写材料,但往往是工作选择你,与其怨天尤人,不如充满信心,以快乐的心情尽全力学着做好,这样定会找到另一番乐趣。二是不怕“丢脸”。“三人行,必有我师焉”,要正确对待领导和同事修改自己的文章。“好文章是改出来的。”从实际经验来说,文章被反复修改、自己烦燥不安的时候往往是写作能力提高最快的时候。要放下“面子”,将自己初稿和领导修改稿反复对比反思,不断总结提高;对于一些集体推稿的机会,更不能放过。三是不能“照抄”。模仿分为两个层次,一是借用,一是仿拟。借用不能只是照搬他人作品的语言形式,而要根据表达的需要赋以新意;仿拟尤其要注意创新,把他人的作品融化到自己的文章中去。
33、尊敬的领导，各位来宾，女士们，先生们，大家好！感谢大家在百忙之中抽出宝贵的时间，齐聚一堂，共同见证这一时刻。让我们以热烈的掌声，欢迎领导上台讲话！
34、每位初学者学写讲话稿都要经历一个模仿过程。一是模仿写作方法。模仿本单位“自己前任”、互联网上“各地同行”的写作方法,弄清领导偏爱的风格是点面结合、叙议结合,还是事实论述、开门见山,在叙述、议论和说明等表达方式上有什么侧重。二是模仿文章结构。“前任”写作的讲话稿经过多次修改之后,文章结构得到领导认可,形成了多种固定模式。除了弄清总体结构之外,还要弄清每一小段采取的是并列式、总分式,还是对照式、递进式,这样自己“依葫芦画瓢”就可以模仿出来。三是模仿语言风格。就是去“适应领导”的特点,了解其思维特征、性格特点、语言习惯,特别是要通过学习“前任”文章,掌握现任领导的语言风格,从而体现领导个性、展示领导风采。
35、二是建立本级情况素材库。一般来说,领导都比较重视思考研究如何把上级精神与本地本部门本单位实际结合起来,提出创造性的工作思路、措施办法,体现本地特色。领导讲话稿只有注重反映基层的问题、普遍关注的热点,听者才能感兴趣。这就要求起草人员全面掌握本级情况:一方面要掌握本级领导关注的热点、难点及思考的重大问题等。另一方面要掌握基层的热点信息,不能打电话找基层要数据和材料,而是沉下去摸实情,对调查来的材料一一核实,特别是对重要事实和数字,要做到准确无误;要有意识多收集基层报送的或本级各类最新计划、总结、工作报告等材料,包括一些综合情况、重要数据、生动事例及重要思想观点;要将所有与工作有关的文件、信息、简报等材料,分门别类收集下来、积累起来。
36、我相信，我们的公司将更加发展壮大，我们的团队将更加紧密团结，让我们共同努力，为公司的未来发展贡献自己的力量。
37、我们常说“文以载道”、“文如其人”，讲话稿更是如此。同一篇稿子，甲领导认为非常好，乙领导可能就会认为不怎么样。究其原因，关键是撰稿人员是否准确理解和体现了领导的意，亦即是否适应了讲话人的“胃口”。讲话稿是领导的讲话，要多与领导沟通交流，严格按照领导的意来进行，不能自己随意天马行空。
38、第二，建立“四大”素材库 “巧妇难为无米之炊”,对于初学者来说,要有自己的写作素材仓库。
39、在语言表达方面，每一个领导都有自己的个性。有的喜欢朴实、直接，讲话掷地有声，比如，讲违反规定的意思，可能这么说“对违反规定的人和事要狠抓不放，一查到底，一经查实，从严处理”。有的喜欢委婉、柔和，同样的意思，则可能讲成“对违反规定的，要区别情况，轻者批评教育，重则按纪政纪进行处理，特别严重的还可能要绳之以法。”有的喜欢以理服人，就有可能讲“你违反规定，势必要损害他人的利益，妨害事业的发展，影响自己的成长，于公于私都不好，同志们的确应当认真思考，慎重对待，切不可掉以轻心。”有的喜欢以情动人，注重讲话的人情味；有的喜欢引用经典作家或和国家主要领导人的话，常常以他们是怎样说的，我们应当如何领会、如何贯彻作为行文的思路；有的则喜欢讲一些自己的话，即使是经典作家或领导人讲过的话，也要变成符合自己习惯的语言。