1、认知：每个人都只关心自己。别人不希望你过得好，也不想使你过得差，因为每个人都为自己的事情忙得焦头烂额，没有时候来关注你。但是，你要是过得比别人还好，别人就会想办法对付你。这就是人的本性。
2、在别人兴致昂扬跟你分享喜悦的时候，一定要顺着对方的情绪说话。
3、文明用语：在待人接物中要会使用礼貌用语，不强词夺理。不恶语伤人；谈吐文雅，不说粗话脏话；与人交谈时要谦虚，尊重对方。比如：征求意见说（指教），麻烦别人说（打扰），请人指点说（赐教），请人帮忙用（拜托），求人原谅说（包涵）。
4、不推诿，不拒绝，大大方方的人，更让人舒服。
5、二、平等待人
6、好何提高自己的人际关系？
7、四、欣赏他人
8、给予他人理解与关切，会在高水平上调整融洽彼此的关系，也能很好的调整自己的状态，这个好状态即来自于对方的回报，也是自己给予的结果
9、个人影响力对于领导者来说是至关重要的。要成为一个有威望的领导者，你可以从以下3个方面来努力：
10、当你把秘密告诉了另一个人，意味着你陷入了人际交往的被动局面。
11、这样帮忙不成，得不到别人的感激，反而会落下埋怨。
12、“这世上没有突如其来的好，有的只是另有图谋的目的和需求。”
13、乐于交友。要让别人喜欢自己，首先要对别人表示友善，乐于交友。可以设想，对别人不友善的人，谁会想要和他交朋友呢？
14、徒增了许多烦恼。
15、懂得幽默。在与形形色色的人交往时，偶尔有摩擦，有冲突也是不足为奇的，这时如果不懂得用别的方法去化解，硬是争执到底的话，最终结果只会是两败俱伤，此时，如果我们在发生矛盾冲突时，能将讲出的语言幽默化，那么对方的回复也就不会是毫无情面的反驳，而是回应你的幽默或是内心对争执变得淡然。
16、有句话很赞同：
17、所以，人际交往有一个潜规则：一定要和朋友的朋友保持距离。
18、遵守人际关系的基本守则。时刻提醒自己,处理人际关系时,首先要想到的不是“别人能为我做什么”,而是“我能为别人做什么”,在与别人相处时,不妨多说“我能为你做些什么”。
19、具备了这三要素，你的人际关系自然就会不错。
20、尝试用秘密交换友情，最后只能换来一份教训。
21、要考虑别人的感受。很多时候，我们考虑事情时，总会单方面的想到自己的感受，而不会考虑别人的感受，这个时候就会导致人际关系变得僵硬起来。如果我们要想有一段良好的友谊，那么就得多为他人着想，都给他人提意见。不要为了自己的一己之见而伤害到别人，这样也会给友谊带来很大的危机。在我们交际过程中，一定要把握好一个度，做到适可而止，顾及到别人的感受，给他人一个充足的面子。
22、如果不想答应对方的请求，一定要干脆利落地拒绝。
23、②尊重每一个人。每个人都渴望的到肯定，都有一颗强烈的自尊心，上到皇帝，下到奴隶所有人都渴望被人尊重。所以，作为领导者，尊重、关注、赞赏每一个下属是必要掌握的特质，是你魅力的体现。
24、但实际上，这些看得见的小心思，并不会赢得别人的好感。
25、牢记人性是有AB面的
26、长久的感情，如同山鸣谷应，同心相知，你投之以木桃，我报之以琼瑶。
27、《道德经》中说道：“圣人恒无心，以百姓之心为心。善者吾善之，不善者吾亦善之，德善。信者吾信之，不信者吾亦信之，德信。”
28、你是某家公司的领导，胸怀大志，想干一番大事业，带领公司走进世界500强。但是，一个人的力量是有限的，想成大事就必须要有团队，要想让团队里面每个成员都听从你的领导，才能将这股力量往一处使。那么，怎样才能让员工听从你的指挥呢？很简单，只要做到以下4点。
29、打断他人说话，很容易引起不必要的误解和矛盾。
30、五、沟通时要学会倾听。倾听也要注意的是专注对方，不能三心二意、敷衍了事;对无兴趣的话题中，找出有意义的东西;见机把对方的内容和自己的感受简要地讲出来;刚听时不要有先入为主之见，听完后再找出主题和要点。
31、这种心理上的满足感，会让他们更愿意帮助你。
32、正如那句话说的：没事不惹事，来事也不怕事。
33、常施恩泽，会更让人感受到你的真诚和热心。
34、别人自嘲时，你要反过来捧，而不是顺势去踩
35、态度亲和：态度亲和能增添交往的魅力，日常生活中如果我们态度真诚，带人和气，就会给对方一种亲切感、受尊重感。会拉近彼此之间的距离，对方自然也会以同样的方式回应我们。比如与人交谈的时候，要看着对方，这是基本的礼仪。面带笑容，会使对方感到温暖愉快。
36、以最快的速度祝贺别人。别人有喜事的时候,最需要的就是你的祝贺,千万不要吝啬,也不要动作太慢,最好是第一时间送上祝贺,不能当面祝贺的,也要用电话和短信来表达。
37、平时要学会多和有能力的人在一起，如你和某一个领导关系很好，你必须要认真把握好，因为你和他好后他会带着你去认识别的领导人，这样一来二去你的人间关系会越来越好了，外面认识的人多了，以后办事就方便
38、和朋友的朋友保持距离
39、学会给别人递话茬，是释放善意、赢得好感的最佳策略。
40、提高自己的人际关系，我认为首先一是要品行端正，为人真诚可靠，只有建立在诚信基础上的人际关系才能有长足的发展，二是要学会换位思考，多站在别人的立场上考虑问题，三是多理解别人身上的优缺点，人无完人，每个人都有缺点，在交往中不强求，求同存异。
41、答:如何提高自己的人际关系？
42、富有建设性地结识陌生人。陌生人也可以有针对性地结识,比如,你是搭乘商务舱出差或旅行的,那就不要浪费这样的机会,坐在你旁边的陌生人,很可能就会对你今后的人生有莫大的帮助。
43、慎交友，交益友。并非人人都想和你交朋友，也并非人人都适合成为你的朋友。所以要有选择地交友，在人际交往中，完善自我，寻找快乐，摆脱忧愁，有益于身心健康。总之，在这日益物质化的年代，人们从内心深处渴望得到人与人之间真诚的关爱，用你的真诚去获得朋友的信任，你才能有真正的朋友。多交朋友不是靠头脑灵活，而是靠善良的心灵、热情的性格，以及坦率、真诚的态度。多一个朋友你将多了一份鼓励、多一份支持，才会扬起辉煌的生命之帆，达到成功的彼岸。
44、人与人交往，要有清晰的自我边界。
45、做什么都主动一些。
46、三、学会分享
47、体积于人当你把快乐和别人分享时，你的快乐就会变成了两份快乐，当你把你的点子和别人分享时，就会有更多思想的火花，同样，对于渴望uekeyi共同来满足，自己渴望的事情，要想到他人也可能渴望，当你渴望安全感时，就要理解他人对安全感的需要，甚至帮助他人实现安全感，你渴望被理解，被关切和爱，就要知道如何力所能及的给予他人理解、关切和关爱。
48、对别人夸张的示好，要保持警惕
49、③为团队制定共同奋斗的目标。无数心理学家研究证实，当团队所有人为一个共同的目标而努力奋斗时，他们会拥有巨大的工作动力，能顶住所有工作进度中的压力，就像一只射出去的子弹，裹挟着滚滚热量一往无前。
50、学会分享。分享是拉近人际关系的一种非常重要的手段，分享是在告诉他，他在你心里不只是个过客，那么别人自然会愿意和你亲近。
51、学会尊重自己身边的朋友，这是人际关系的基础，要学会理解别人，理解别人，在聊天时懂得夸奖别人，别当面批评和诋毁，说一些不着边境的话语
52、与人交往，不要熟的太快，看清楚对方的为人再交心，是对自己的保护。
53、多一点理解包容。理解和包容，是人际交往关系中最重要的一点。如果做不到理解，就会让友谊中的矛盾总是发生，让矛盾得不到解除，这个时候友谊也就随之破灭。所以我们在对待友谊时，一定要有充足的理解能力，多包容他人的不足。如果出现了矛盾，那就一定要征求对方的感受，多理解多包容。
54、人性没有绝对的好与坏。
55、一个人要想改变自己，首先要从自身作起，提高自身的素质和道德修养，多和高层的的人多接触，从中学习他们的为人处事之道，来提升自已的能力，多看一些人际关系怎么交往这方面的书对提升自己人际交往有很好帮助
56、一个出色的领导必须是一个心理想着员工所想的人，真心关爱员工并且百分百信任他。这样员工才会认同领导。
57、付出才有回报，这个世界没有免费的复返，天上也不会凋馅饼，你的所得总是与你的付出成正比，人们并不愿意给不相干的人提供帮助，然而，事情反过来轮到自己，他就不明白了。慷慨的对别人付出，你在困难的时候，会有许多真诚的回报。
58、一、人际相处忌撒谎。在生活中撒谎是被人鄙夷的一种行为，一个爱说谎的人，不但为他人所不齿，也会受到自己心理上的惩罚。
59、以德报怨在生活中，有些人有恩于你，有些人因伤害过你而冤仇于你，那我们应该如何对待这些德和怨?以德报德，是没有疑义的，别人帮助了我们，我们自然要回报人家，这是做人最起码的。
60、现在有许多人际交往方面的书籍。可以看一看。最重要的是听别人怎样说话。还要进行实践。有许多原则要记住。打人不打脸，骂人不揭短。人家的短处千万不要提及，或者是开玩笑。可以自嘲自黑，以化解尴尬场面。电影演员黄渤便是这方面的高手。对于故意挑起事端骂你的人。你也不要客气。不然别人也学着他的样子。
61、在今天的生活中，我们每个人遇到困惑、痛苦的根本原因就是“有心”和“我执”。我们固执于一个观念和意志，也就是三观，当这个三观与自己周围的人不同时，大多数人就会觉得是别人错了，自己是对的，可是别人也和你一样，并不会觉得自己是错的，就这样产生了矛盾，如果矛盾不能调解，时间长了就会产生困惑、不开心、郁闷和苦痛。如果我们能站在他人立场上考虑，你就会豁然开朗，原来他们想的也有道理，自己可能是错的，这样矛盾就消除了，郁闷和痛苦也随之消失。
62、说话讲分寸，懂得体谅他人，这样的人才最值得深交。
63、别人骂你你要听，别人夸你你别全信
64、不要吝啬你的赞美和表达爱的语言
65、对待同事或下级不能趾高气扬，要谦卑。
66、及时回复别人的消息
67、古人云：“以其不争，故天下莫能与之争”。因为谦逊，从来不喝别人争论什么高低输赢，所以反而没人能胜过你。那些无能的领导，才用“我不要你觉得，我要我觉得”这样的愤怒又带着恐吓的话语来压制别人，你会拥戴这样的领导吗？反正我不会。
68、打破别人的喜悦，是一件没礼貌的事
69、六、待人以诚
70、相反，那些活得有个性，并勇敢做自己的人，往往更受人欢迎。
71、注意对方说话的语气和表情
72、我们生活中会有两种人，遵守社会规则和不遵守规则的人。对待不遵守规则的人，第一种方法使用法治、刑治去约束他们，但这样做的话，那些不遵守规则的人，会反抗、不满甚至报复。如果我们以宽容的态度来感化不遵守规则的，将他们一视同仁，这样矛盾就化解了，还能消除独立情绪，启发不遵守规则的人认识到自己的错误，改变自己的行为，这样一来，社会上的人品德都向善了。
73、人际交往是人群中传递信息、沟通感情所必须用到的，不管是一个人是否愿意，都需要与他人接触，也要具备一定的人际交往能力。以下五点为人际交往的基本技巧方式：
74、学会用一句鼓励的话去回应别人的自嘲，不仅调和气氛，更温暖人心。
75、记着别人的好，念着别人的恩，修的是自己的德行。
76、人一生的立身之本不外乎两件事：低调做人，高调做事。
77、很多人喜欢用“自嘲”的方式，来化解窘境。
78、抱怨自己的痛苦、委屈和不幸，只会徒增别人的压力，并不能真正解决问题。
79、集体活动，本来就是大家共同参与。
80、语言文明，是一个人最好的“教养名片”。
81、要提高自己的人际关系，首先要加强自身修养，提高自己的素质。要博览全书，勤学好问，增加自己文化科学知识，使别人愿意接受你，愿意和你交往。同时也要多学习一些有关与人交往和人际关系学，进一步掌握这方面的知识，就能自然而然的得提高了自己的人际关系了。
82、简洁明了的拒绝，比委婉的说辞更好
83、适当“麻烦”别人
84、想要提高自己的人际关系，首先我觉得你要会说话，会做事，你要知道在什么样的场合，应该说什么样的话，做什么样的事跟什么样的人打交道？要用什么样的方法？
85、四、用积极、肯定、支持、建设性的眼光，看待周围的人们，善于发现并赞美别人的优点，必要时适当恭维一下，愉快接受别人的批评和建议。当被触伤感情后，仍能心平气和地交往。触伤他人感情后，能及时向人道歉。当有人不同意你的观点、见解时，不必强迫他人接受或感到烦恼。自己有错时，要勇敢地承认自己的错误。在交谈时让别人把话讲完，再表达你的意见，别人讲话时留神倾听。
86、对待上司不能阿谀奉承，低眉屈膝。功劳让给别人，责任主动承担。
87、守信为本诚信是人与人之间相处的首要原则，诚信待人在别人那里造成一种良好的第一印象，也塑造自己的美德与品牌，质朴自然由真心流露的诚信，本身就是生活的需求。
88、做一个平和、正能量的人，才会有更多的人愿意靠近你。
89、常常把“谢谢”挂在嘴边的人，更加重情义、懂感恩。
90、不强求别人这个原则是处理人际关系必须遵循的金科玉律。这是真正的平等待人，是古今往来都是用的平等精神，人是生而平等的，每个人的人格和尊严都应该受到尊重，如果不懂这一点，那就会有那么多的一厢情愿，就会有那么多的无理待人。
91、老子的这段话，就是说，圣人永远不会以为我中心，不会从自己的角度去判断是非善恶，也不能用自己的意志去控制百姓的意志。而是要以百姓为中心，一切事务从百姓的利益出发，这样才顺应自然，符合大道。这样，圣人与百姓之间，人与自然之间融洽相处，最后达到人我合一、天我合一。
92、抛弃嫉妒心。妒忌别人，实际上是企图剥夺别人已经得到的物质和精神的东西，这种心理极易引起别人反感。同时要避免猜疑、苛求、孤僻、自卑与自满等不良心理状态。
93、点菜的细节，最能看出一个人的性格。
94、二、交往中不宜讲过多的恭维话。虽然说赞美在生活中很有必要，但是需要点到为止就好，若在人际交往中，尽说肉麻的恭维话，则会令人心生轻蔑、厌恶，并不利于人际交往。实事求是地、适当地赞美对方，可以创造一种热情友好、积极热烈的交往气氛。赞美可以获得对方同样友好的回报。
95、要提高自己的人际关系：
96、七、宽容待人
97、长期平阳在处理人际关系时，不能急功近利，追求短期效应，讨好一切人，真正和谐的人际关系不是一种应付和差事。相信别人总会理解和信任自己，及时有不理解不信任，也无所谓，这就是持之以恒的境界，终究你会收获成功的。
98、帮助他人。帮助人,不仅是一种乐趣,也是处理人际关系时最重要的一个技巧。不管你的关系网中谁遇到了困难,谁需要帮助,都尽可能地搭一把手,实在帮不了,也要多一些关心和安慰,以表示自己的支持。
99、与重要人物保持积极联系。处理人际关系,我们不可能也没必要做到一视同仁,必然是有重要和次要之分的,有些人可以保持偶尔联系,但对你而言比较重要的人物,必须由你主动保持积极的联系。
100、不要在公共场合揭别人的短处，这会让人难堪
101、放下手机，多去和别人交流，多去倾听和参与，这是一种礼貌。
102、学会推销自己。当你想要与一个人建立关系时,你首先要做好的事情是推销自己,尤其是当别人询问你的基本情况时,你要争取用简短而有趣的语言来介绍,并在介绍过程中为对方提供一些可供选择的合适话题。比如,你可以把自己的爱好说一些中说不定就有对方感兴趣的。
103、一、换位思考
104、想处理好自己和他人的人际关系，是需要做的就是改变从自我出发的单项观察与思维，而要从对方的角度观察对方，替对方着想，也即由彼观彼，在基础上，珊姐他人之意，如此处理人际关系，就有了更多的合理方法，不能由彼观彼，善解人意，就没有在别开生面的新人际关系。
105、掌握分寸，才会让你的付出变得更有价值感。
106、能不显山不露水，默默无闻，也能做到有勇有谋，有胆识。
107、其实用不了几秒钟的时间，却能让人感觉到你的真诚和靠谱。
108、多发现别人优点，少指点别人的缺点。是人都喜欢听些甜言蜜语，在人际交往中，甜言蜜语倒不是很必要，但一些数落别人缺点的话就没有必要说了，或者我们运用一些暗示的方法来提醒他，却切忌直言。
109、如果你一直低头玩手机，会让人觉得你被迫“应酬”，也会让其他人觉得照顾不周，倍感尴尬。
110、八、持之以恒
111、学会说话。要善于表达自己的情感与想法；注意在不同场合讲话的分寸；不讲不该说的话；在讲话中注意幽默感则能增加个人魅力，克服尴尬场面；在谈话中，注意谈起对方感兴趣的事情和最为珍视的东西，真诚慷慨地赞扬或赞美别人，使之高兴，就不难与之接近了。
112、寻找共同的兴趣爱好。找到了共同的兴趣爱好，两人的话题就有了，两人之间的友谊关系也可由此增进。
113、一旦发生了利益冲突，隐藏在平静海面下的暗流涌动，就会让你手足无措。
114、我们工作中遇到的领导都是高高在上的，经常谩骂打压手下。但是我们看一下历史上的收人爱戴和尊重的领导人，比如黑人领袖马丁-路德金、美国总统林肯和我们敬爱的周总理，他们都是谦逊的，礼待其他人。
115、很多人在处理人际关系时，喜欢精心安排，步步为营。
116、人的负面情绪就像一个黑洞，会把身边人的能量都吸进去。
117、人际关系中，最难把控的是距离，最难掌握的是时机。
118、与人交谈，一定要等人把话说完
119、这是朋友之间的界限和默契。
120、在餐桌上大大方方点菜，不要说“随便”
121、人际交往“不拘小节”，切忌太过敏感
122、鼓励他人每个人都向往得到欣赏与鼓励，得到欣赏与鼓励能给人以生活与奋斗的强大动力，在很小的时候，父母的欣赏会使我们积极兴奋的上进发展，老师的欣赏会使学生废寝忘食的努力学习。
123、在脑海中不断重复，他是不是对我有意见？是不是发生了什么？
124、①在工作中要学会克制自己的情绪。领导者控制不住自己的情绪，然后对下属劈头盖脸的的打骂，虽然一时之间发泄完自己的情绪，但却让下属们感觉你这个人不可靠，因为你控制不住自己的情绪，权威形象就完全没有了。
125、即使再好的关系，也会因为源源不断地输送给你能量，变得“元气大伤”。
126、主动的走出增加的人际关系圈，去认识自己生活。工作中的人群，带着主动，积极的心态去和别人沟通，真诚，热情滴对待身边的人群，扩大自己的人际圈
127、古人云：“智者先思而后言，愚者先言而后思。”
128、与人交谈，千万不要喋喋不休，始终占据一段对话的主导权。
129、常作举手之劳，不要踮起脚来帮忙
130、进入社会后，领导和同事的欣赏是一个人工作的最大动力之一，善于欣赏他人，就是给予他人最大善意，也是最成熟的人格，如果得到的欣赏太稀缺，天才也会枯萎，我们同样也需要欣赏与鼓励，那么为什么不限给予他人欣赏与鼓励呢?
131、学会聆听。要与他人处好关系，耐心地倾听他人的讲话，学会当一个忠实的听众，这是十分必要的。
132、（2）关注别人的优点，并且予以赞扬。
133、不要总做接受者。处理人际关系,讲究的一个基本原则就是人情往来,你做初一,我做十五。如果你仅仅只是一个接受者,只懂得从别人那里得到好处,那么,你或许的确能占到一些小便宜,但人缘一定会越来越差朋友也一定会越来越少
134、否则，一个人的占有欲被激发出来，友谊的小船说翻就翻。
135、你有没有这样的经历：
136、听起来有点腹黑，但确是人际交往中的警灯。
137、当我们和气款人的随带所有人时，就就相当完整地和气宽容地对待整个世界了，我们的身心也就愉悦了，心胸也就开阔了，如果你原本待人不和气，不宽容，那么不要紧，不要强扭硬拽，从现在开始改变，你会在每一次对别人的和气宽容中体会心态的放松开阔。于是，一个狼性循环就渐渐改变了你，也就改善了你原本的生活。
138、而不是处处压抑自己，委屈自己。
139、聊天尽量给别人话茬，不要自嗨
140、对人要有善意。只要你有善意，别人就会感觉得到，这股善意是你与他人友好交往的基石。一个不怀好意的人谁会愿意跟他有来往呢？
141、每个人都有自己的朋友圈，它是被保护的，而不希望被别人侵占。
142、真正有本事的人，不炫耀自己的能力，但也不隐藏自身的实力。
143、人与人相处到最后，靠的不是颜值，而是人品。
144、想要提高自己的人际关系，就一定要多和他人去沟通去交流。就一定要和别人去友好的相处。吸取别人的长处，改掉自己的短处。提高自己的人际关系，就是要与人沟通，与人交流，与人好好的去相处，不要有心机，不要耍小心眼。那样时间长了谁都不会理你的。
145、因为每个人的心理性格为人处事态度都是不一样的，所以你要精确的把握住每个人的这样一个特点
146、可以给予关心和建议，但千万不要随便替别人做决定，以免给对方造成不必要的困扰。
147、搭建有力的人际核心。首选一些联系紧密的人,比如关系好的朋友和同学、处得来的同事、有合作的客户等,构成自己的人际核心,并将处理人际关系的重点放在这些人身上,与他们保持愉快而融洽的处。
148、而一句“没关系”，更是“化干戈为玉帛”的宽容和豁达。
149、现实中的人际关系，一般取决于物以类聚人以群分的格局，而不是由一个人的主观意志能去决定的。
150、一句简单的“收到”“好”，或者是一个表情，一串标点符号。
151、十、以德报德
152、倾听：多听别人说话会赢得主动。当你认真听别人说话的时候，你就能促使一切对你使坏的人开始怀疑自己被识破，使一切想要剥削你的人心心慌意乱。同样，多听，会使那些对你好的人，更爱你。所以说，多听别人说话，就像一面镜子，照出别人的原形。
153、别让自己成为负能量源
154、千万不要用模糊的态度，找一些委婉的说辞，这样既耽误别人，也消耗自己。
155、私事：不问别人的私事，不想说的不说。不要好奇心泛滥去问别人的私事，问别人的家庭人员、周末都在干嘛等等。同样，遇到别人问一些让你感到不舒服的问题的时候，如果不想说干脆就不说，扯开话题，或者反问他问这些干嘛。
156、与人交往时要保持足够的热情，热情可以感染他人，让他人对你产生好感，愿意与你相处。同时与人交往时要多微笑，传递正能量，一个开朗爱笑的人，一般人缘都是很不错的，您可以试试，肯定会有不一样的收获的，希望我的建议可以对您有所帮助。
157、和气生财古人讲就和气生财，不仅在商业中，在方方面面，和气的性格都是成功的要素，两个上架卖同样的东西，一家拉着长脸不给人好色看，一家满脸和气，显然后者的生意越做越好，这样看来，买一份货，外搭一份和气，要远比买一份货，还得搭一张长脸合算的大多。课件和气也是有含金量的，是有增值的，和气也是商品，和气待人，宽容待人，同样是一种境界。
158、三、笑声能增进友谊。愉快的笑声不但有益健康，还能增进友谊，特别是交谈中的笑声能取得一般词语难以取得的效果。
159、帮人忙要量力而行，别打肿脸充胖子，过分逞强。
160、聊天时别人发微笑你不知道怎么回时，就回：你笑的真好看
161、努力提升个人影响力
162、通过上面的努力，相信你已经赢得下属们的拥戴。接下来，你只要掌舵好团队方向就好了。
163、别人一个眼神，一个动作，一句话，就开始胡思乱想，甚至辗转难眠。
164、学会拒绝，没人记得住你的善良，只会越来越得寸进尺
165、微笑对人，微笑是对人友善的表达，可让别人感受到诚意；
166、提升人际关系的方法：
167、不可当面抨击别人，在与人交际的过程中，除非对方严重损害自己的利益，否则不要当面抨击别人，适当谅解他人，这样表现了自己的大度，也会给人留下好印象；
168、（1）想要别人帮助你，首先你就要有一颗热心去帮助别人。
169、一个懂得感恩，并且知恩图报的人，才会赢得别人的真心。
170、多用礼貌用语，使用礼貌用语，可体现出自身的素质和人品，可给对方留下好印象；
171、千万不要用秘密去交换一个朋友
172、每个人都是独立的，即使再亲密的关系，很多事情也是不方便插手的。
173、不必把太多人请进生命，太热情总是不会被珍惜
174、没什么用的老关系不必刻意维持。人际关系网也是需要更新换代的,其中一些老的关系没什么用了,甚至成为了负担,那就需要用新关系换掉。当然,你不必做得多么无情,非要和人家绝交,只要不刻意去维持,一般也就够了。这不是忘恩负义、过河拆桥,只是为彼此节省时间而已。
175、它背后的潜台词是“快来反驳我，顺便夸夸我”，而不是让你跟着嘲讽。
176、予人温暖这是真正的助人为乐，相当别恩需要帮助时，你要近利去帮助，患难见真情，患难出真交，每个人都在内心了深深的记住那些在自己最困难的时候帮过自己的人，相反那些在他人的势时如同跟帮的人，到后来都不知道去哪里了，正所谓，人走茶凉，那我们是不是要雪中送炭，予人温暖呢?
177、活得真性情一点，自在一点，才是真正的社交高手。
178、相比精心算计，真性情一点更受欢迎
179、没有人与人之间的交往，世界将成为一片荒凉的沙漠。交往给人带来幸福和欢乐，正如一位著名的心理学家所言：一个人成功的因素85%来自社交。但是在现实生活中，相当多的人由于不能与别人和谐相处而苦恼。那么如何才能建立良好的人际关系呢？
180、与下属建立认同感
181、相安无事的情况下，你所看到的人性可能是善良的一面。
182、如何捉高自己的人际关系？
183、这不仅是一种高情商的表现，更是一种修养。
184、一个人际交往中的重要沟通原则：让别人成为谈话的主角。
185、不会说话时别说，沉默微笑更好
186、（4）在与人交往中，一个最要紧的技巧是，了解对方的性格、人品、能力、嗜好等相关情况，避免冲突，和谐相处。
187、人与人的交往，首先要取决于三观相同，其次要相处不累，第三要想得到别人的认可和尊重，自己首先要学会对别人的尊重和坦诚相交。
188、下命令要简单直接
189、聚会聚餐时，不要一直低头玩手机
190、让自己变得“麻烦”一点，会更受人欢迎。
191、要懂得礼尚往来
192、其实，与人交往时，不用太过敏感，迟钝有时候是一种美德。
193、人都存在逆反心理，因此上面的领导下的命令越复杂，下面人就越少能听进去。各种不允许做的事情，花样繁多，违反规定的人就越多。绕来绕去十分复杂的命令会让下属看不进去也不进去，更别说准确执行了。如果作为领导，下命令直截了当，那作为下属更容易在第一时间理解然后快速执行。
194、人际交往纵然有千百条规则，但最核心的原则是：你要享受人际关系带来的幸福感。
195、凡事多留个心眼，懂得人性的好，更要清楚人性的恶。
196、不要随便替别人做决定
197、五、乐于付出
198、俗话说人以群分，物以类聚，想要提高自己的人际关系，首先得提高自己的文化素养和自身的价值，还需要学会和别人交际的能力，这样才可以提高自己的人际关系，交友的朋友圈。
199、把“我不会”改成“我可以学”
200、不炫耀能力，但也不隐藏实力
201、九、雪中送碳
202、人与人之间的联结，恰恰是在互相麻烦中产生的。
203、秘密换来的友情只能建立在秘密之上，一旦秘密不再是秘密，友情必然随之破裂。
204、把“听明白了吗”改成“我说明白了吗”
205、和人交心要慢一点，和人绝交要快一点
206、而不是一盆冷水浇下去，图一时口舌之快，让别人下不来台。
207、尊重是相互的，你尊重别人，别人才会尊重你。
208、想要提高自己的人际关系，首先得提高自己的文化素养和自身的价值。
209、事出反常必有妖，糖衣下也可能是炮弹。
210、看清一个人的方式，无非是以小见大、见微知著。
211、提高自己的能力，提高自己自身素质，多多去人多的场合社交，广交朋友，交好朋友，有质量的朋友有正能量满满当当的朋友，要多请求请教长着者，多从他人身上学习，三人行，必有我师，三个臭皮匠，赶上诸葛亮，要不耻下问，温故而知新，温故而知新，可以为师矣，。
212、“及时回复”其实就是人际交往中，一个非常微小，但却非常重要的细节。
213、学会把“谢谢”“不好意思”“不客气”“没关系”等礼貌语挂在嘴边
214、如果扭捏作态敷衍一句“随便”，表面上是随和，实际上却给人一种无主见，没立场，甚至是不愿意参与的感觉。
215、学会“不拘小节”，也会让周围的人感觉与你相处很轻松，自己也会减少许多烦恼。
216、答：不论是单位里面或者是社会生活中，要想搞好自己的人际关系，首先是你必须要有让别人佩服的言行举止。为人必须正直无私，乐于助人，不乱发脾气。
217、聪明人说话不抢话，而是先倾听和思考，然后再发表见解。
218、学会观察和思考，保护好自身的利益和安全。
219、对于怨呢?一种方式是以牙还牙，以眼还眼，别人伤害了我，我就要同等报复他，这未必显得睚眦必报，显得我们和那些人一样低劣了
220、人际交往技巧1.把“随便”改成“听你的”
221、记住一个社交原则：千万不要在需要你做选择的时刻，保持沉默。
222、放宽心态、放开胆子，不要自己的心态影响，要尝试接触，就算被别人拒绝也会得到一次历练；
223、（3）如果出现矛盾，站在对方的立场上想问题，多为他人着想，自己不愿意做的事情，就不要要求别人。
224、让自己变得幽默，谁都喜欢喝有幽默感的人在一起，当别人心情不好时，看到你这么幽默的人，谁都会愿意和你一起相处，在网上看一些幽默的小段子，何乐不为呀。
225、相比较你帮助别人，当你去麻烦别人的时候，会让对方感觉到被需要。
226、提高自信心。很多人心里都有社交恐惧症，这其实就是自我信心不足的原因。人的社交能力并不是天生的，而是后天有意识的培养而形成的。所以，我们在平时可以多做一些提升自我形象的事情，为提高自信心做更多的努力，这样在平时的人际交往中也不会出现恐惧现象。
227、我觉得提高自己人际关系的主要途径就是广交朋友。而且结交朋友要有广泛性，涉足各行各业。而且所结交不能是储备式的，静态不动的，而是要经常的保持联系，定期的组织互动。并且要有甘为朋友两肋插刀的奉献牺牲精神，树立在朋友圈里的信任感和成信。
228、与人绝交，不必过分留恋，对一个人无底线的原谅，就是对自己的不负责。
229、在人们的相互交往中，平和的语气，亲切的称呼，诚挚的态度等，都是对人的尊重。友好的表现，同时也体现着一个人的思想道德和文化修养。在日常生活中，大家都喜欢与有礼貌的人交往。
230、多出席重要场合。处理人际关系,你不能太懒,尤其是一些重要的社交场合,其中往往有对你很重要的人脉资源,要利用好这些机会,加深别人对自己的印象,提升自己的人缘,结识更多的朋友。
231、应该要做到多听，少说话